近期，由南网科研院牵头，联合南方电网公司系统内多家单位共同研发的“混合直流输电系统”创新成果荣获2023年度中国电力技术发明一等奖，为南方电网公司首次获得该奖项一等奖，代表着南网科研院自主研发的特高压混合直流输电技术获得电力行业高度认可。

　　据了解，“混合直流输电系统”是一种新型混合直流输电系统拓扑结构，首创混合直流输电系统的运行控制模式，首创混合直流架空线故障自清除方法，首次建立混合直流成套设计技术体系，在国际上率先攻克特高压混合直流输电技术，支撑南方电网公司建成世界上首个特高压±800kV混合多端直流输电工程，使我国牢牢占据世界直流输电技术的制高点，引领特高压技术进入柔性直流时代，对我国建设新型电力系统、实现“双碳”目标具有重大意义。

　　今年以来，南网科研院科技创新硕果累累，实现多项突破：获得中国专利银奖1项，省级科技进步一等奖2项、技术发明一等奖1项，重要行业级科技进步一等奖2项、技术发明一等奖1项，南方电网公司科技进步一等奖2项、价值创造一等奖1项。

　　成绩斐然，离不开体制机制支持。自入选国务院国资委“科改企业”以来，南网科研院深刻践行“科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”理念，坚持人才和机制“双峰并立”，通过改革持续提高核心竞争力、增强核心功能，以“两化协同”促进“两型建设”，在深入推进能源革命、助力构建新型能源体系中展现新担当新作为。

　　一方面，南网科研院不断加强科技创新体制机制改革，探索构建“1+8”现代化科技创新管理体系，有效破除影响和制约科技核心竞争力提升的深层次体制机制障碍，在科技管理机制、协同创新机制、成果推广机制、人才培养机制、评价考核机制、激励约束机制等方面下大功夫开展改革研究，打造体系化、多层次、多模式的科技创新体制机制，集聚力量开展基础性、战略性、原创性、颠覆性科技攻关，重点加强项目全过程成果培育统筹力度及同类技术领域科技成果凝练整合，突出科技创新质量与价值创造能力，不断产出具有行业影响力的重大成果，助推早日实现高水平科技自立自强。

　　另一方面，深入推进人才体制机制改革，牵头制定《新型直流输电与先进装备人才高地建设方案》，通过推进“优化重点领域专业布局、营造开放创新生态、完善多元成长平台”三大建设载体，统筹“组织保障、人才发展、制度治理、资源投入、文化引领”五项机制建设，建立重大科研团队稳定支持机制，持续激发人才创新创造活力，在新型直流输电技术与先进装备领域培育一批领跑者，以人才优势推动技术发展，打造直流输电技术国家名片。（黄智达 金南汐）