山东电科院“两学一做”创实效

　　日前，2016年（第二届）山东省电力职工技术成果奖颁奖大会隆重召开。山东电科院申报的成果3项荣获一等奖，5项荣获二等奖，2项荣获三等奖。“能取得这样的成绩，与我们院扎实开展‘两学一做’学习教育密不可分。”山东电科院党委书记李国华说，“我们创新开展特色‘123’自选活动，即围绕‘一个目标’、用好‘两个载体’、坚持‘三个带头’，把“两学一做”学习教育落实到了每名党员的一言一行中。”

　　学而信，带动岗位创佳绩

　　山东电科院坚持把党的思想建设放在首位，围绕“一个目标”——做合格党员，制订下发了月度理论学习计划，为每名党员配备学习笔记，把合格党员的标尺立起来。该院管理二支部书记徐海东说：“这样鼓励了党员带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气，努力践行‘四讲四有’，促进了各项工作取得佳绩。”

　　今年以来，在全体党员争当先锋的引领带动下，山东电科院各方面工作都取得了斐然的成绩。在支撑特高压建设方面，他们检验检测特高压设备1323项，该院并监督处理主设备缺陷25项、钢管塔缺陷200余项。高质量完成泉城站135台主设备试验，发现并协助处理4项重大缺陷，圆满完成系统联调、二次系统验收等技术监督服务任务，为特高压建设“山东速度”、“山东质量”和“山东模式”作出了积极贡献，获得了省公司专项安全嘉奖。

　　在支撑“大运行”方面，该院开展机组AGC优化调整17台次，一次调频问题分析8台次、发电机故障处理5台次、风电场/光伏电站并网验收57座，完成4次全省信息安全督查，发现国网首发漏洞12个。在支撑“大检修”方面，该院开展带电检测，确诊油城站220千伏GIS等17起重大设备隐患。建成投用国网系统领先的配电自动化一体化测试平台，率先试点应用配电线路故障定位装置，解决了单相定位难题，故障平均定位准确率达90%以上。在支撑“大营销”方面，该院调度处理工单13.8万件，开展专题分析47期；受理微信、电力积分商城等客户诉求5.7万件；检定智能表152万只、配送156万只……

　　学而用，确保党员全覆盖

　　山东电科院以主题党日和“卓越争先·党员示范岗、示范工程”创建活动这“两个载体”，深化“两学一做”学习教育。将每月24日、25日设定为“主题党日”党员集中活动时间，规定每次活动时间不少于2小时，要求在外出差的党员要以临时党小组的形式组织开展活动，确保每一名党员不掉队、不缺席，活动覆盖到每个党支部的每名党员。

　　自活动开展以来，13个党支部开展了“增强党性修养，让党员回归本色”、“铭记峥嵘岁月，争做模范先锋”2期主题党日活动，通过忠诚履职责任区、学党史讲党史、重温入党誓词、参观红色教育基地、帮扶困难党员等丰富多彩的形式，进一步激发了党员发挥先锋模范作用。

　　按照职能部门负责、专业中心实施的原则，该院确定了卓越争先10项重点行动，包括50个项目、63项评价指标和137项工作措施，对照合格党员标准和岗位实际，创建“卓越争先·党员示范岗”和“卓越争先·党员示范工程”。

　　据介绍，该院上半年全面质量监督工作技术支持满意率、优质服务质量完成率均达100%；可控费用完成率49.2%，创历史同期最好水平；专利申请完成75.5%；集体企业新签合同1.17亿元。首次荣获全国“守合同 重信用”企业，连续五年荣获“全省安全生产基层基础工作先进企业”，连续三年荣获“山东省电力行业安全生产先进单位”。

　　学而行，示范引领出实效

　　山东电科院深化道德企业建设，大力弘扬社会主义核心价值观，要求党员坚持做好“三个带头”。

　　党员带头学习贯彻上级精神，党员在第一时间组织学习、第一时间贯彻落实，做到贯彻执行没有“保留”、不打“折扣”、不搞“变通”，努力做到日读1小时。党员带头转变工作作风、服务职工群众，把“两学一做”学习教育作为群众路线实践活动、“三严三实”活动的延续，持续严格党员教育管理，梳理党员清单，清除“口袋”党员，严格“三会一课”等组织制度，让党员把纪律和规矩放在心里，杜绝“庸懒散软拖”和不作为、慢作为、乱作为等突出问题。

　　随着“两学一做”的深入开展，山东电科院突出问题导向，力求学做实效，可谓捷报频传。陆续签订了新能源光伏并网验收测试合同46个，成功进入新能源业务市场；创新采用了“四步综合法”，在国网系统首次开展了角钢塔塔腿损伤综合治理；王昕、李军分别获省公司、山东电力行业“十大杰出青年”，3个团支部分别荣获“五四红旗团支部”，5名员工荣获先进个人……