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　　大港物资供销

　　书香提振精气神

　　本报讯  近日，大港油田物资供销港南分公司“职工书屋”举办“读书助我素质提升”演讲比赛。这是日前被中华全国总工会授予“全国书屋”称号之后，该公司文化建设的又一举措。

　　近年来，该公司文化建设注重从员工基本素质抓起，在所属的20个基层单位中，“职工书屋”“读书角”覆盖率达到100%。很多员工在空闲时，都会习惯走进“职工书屋”，给自己“充电”。

　　作为一个以物资供应为主的服务型企业，企业文化建设一直是该公司谋求发展的内在动力。近几年，公司除了丰富员工的精神世界，不断提升其个人素质，还定期举办员工服务礼仪培训，开展以应急服务、跟踪服务、现场服务、代储服务和项目对口服务为内容的“五项服务”，逐步培养塑造出一支高素质、服务周到的员工团队。用大港物资供销人自己的话说，“正是这样，我们才赢得了更多市场。”

　　目前，大港物资供销已开辟冀东、海南、苏里格和新疆等多个市场，地域的不同也造成了文化的差异。面对这种情况，公司首先从加强文化融合入手，在深入了解用户文化习俗的基础上，定期开展用户回访，举办联谊活动，通过文化渗透，进一步扩大市场。

　　为让企业文化落地生根，大港物资供销还引导员工建立起小家文化、库区文化、车间文化、加油站文化以及铁路文化。据介绍，试压车间就一直实行标志和色彩管理，在危险位置加装警示标志，不同区域也漆上了不同的颜色。这个车间负责人说：“通过色彩和标志管理，员工养成了按程序规范操作的好习惯，车间自建立以来，始终保持安全运行无事故。”不仅如此，公司还定期慰问异乡员工，给他们送去家人般的关怀。（李淑芳）

　　“道德讲堂”

　　掀崇德向善热潮

　　本报讯  1月13日至1月20日，衢州供电公司流动“道德讲堂”在光明公司、开化公司、龙游公司等多家基层单位巡回开讲，在全公司员工中掀起了崇德向善的热潮。

　　一直以来，衢州供电公司以“培育最美心灵，服务最美城市”为己任，以创建全国文明单位为目标，从培育美丽心灵、建设最美电网、提供最美服务、塑造最美形象四个维度构筑企业道德高地，铸就企业文化之魂，以实际行动打造“最美衢电”。

　　本次流动“道德讲堂”就是该公司“弘扬最美精神、打造最美衢电”的一项重要载体。活动共分做反省、唱好歌、诵经典、听故事、鞠躬礼、献爱心、送吉祥七个环节。讲堂上，与会者一起进行了自我反省，学唱了衢州市市歌《最美是我家》，诵读了《孟子》经典内容，倾听了杰出员工的感人故事，学习了鞠躬礼，接受了吉祥语。活动现场，各基层单位还向结对帮扶的对象表达了爱心。　　（劳浙龙）