第11版:案例与思考

中国城市报 2022年08月01日 星期一

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党建引领企业高质量发展的鲜活样本

■宋兆岩 《 中国城市报 》( 2022年08月01日   第 11 版)

  潮州市牌坊街。

  长桥卧波连接潮州韩江两岸。

  企业是现代经济的基础组织形式,是我国社会主义经济的重要支柱和国民经济的主导力量,也是我们党执政兴国的依靠力量。企业强则国家强,企业兴则国家兴。新中国建立70多年来,坚持党的领导、加强党的建设,已经成为我国社会主义企业制度的光荣传统和独特优势,是企业发展的“根”和“魂”,也是企业高质量发展的“主心骨”。在落实“双循环”的新发展格局和深化企业改革进程中,企业会遇到各种困难和阻力,如何迎难而上、攻坚克难,考验着企业的毅力,也有赖于各级党组织的坚强领导。勇气来源于信心,而信心来自于地方党委和基层党组织充分发挥“主心骨”作用。

  

  广东省潮州市委聚焦疫情之下企业发展的瓶颈问题,通过“望闻问切”服务行动发挥党建引领和服务企业的优势,坚持问题导向,通过组织各级领导干部主动深入企业调研、定点跟踪服务、发挥互联网平台作用、建立常态化走访企业制度、搭建企业诉求“直通车”工作平台等,及时捕捉企业诉求并予以及时应对,常态化获取企业发展难点重点问题并予以高效解决,展现了党建引领企业高质量发展的组织优势。

  

  急企业所急、想企业所想,多渠道收集整理企业提出的问题和建议,建立部门与企业对接机制,着力破解企业困难。潮州市各级地方党委和基层党组织主动作为:一方面,市委主要领导发挥“领头雁”的引领示范作用,凝聚共识,激发动力,带领各级党员干部通过多种方式深入企业一线调研,通过全方位体检、分类型备案、面对面指导、点对点跟踪服务、组建16支稳经济暖企服务小队等途径,将调研服务工作落细落地;另一方面,市委组织党员干部转变思想作风,主动作为,通过企业座谈、24小时线上服务平台和常态化入企走访等途径,建立了常态化政企沟通机制,针对企业共性关键瓶颈问题,充分发挥党建政治优势、资源优势和组织优势,破解影响企业发展的壁垒和障碍。

  

  搭平台、建机制、利长远。助企纾困不是一时兴起,而是常态化机制,需要党员干部长期努力,使助企纾困成为常规化举措。广大党员干部不仅需要有“我为企业办实事”的思想意识,更需要把理念付诸行动、把短期行为转化为长期有效的制度机制,这需要党组织和党员干部积极探索便捷有效的途径、明确规范的方式展开工作,回应、分析和化解企业难题。潮州市采取“提出来+走出去+沉下去”的方式,通过搭建便企提问平台、开通企业诉求“直通车”专项服务、

  建立高效回应和解决企业问题的机制等途径,使得企业急需解决的问题能够有便捷快速的渠道得以反映,企业反映的问题能够得以及时决策并得到解决落实。办事效率的提高直接关系到企业运营效率和企业的发展,为此,潮州市打造了企业办事的“快速通道”,市委、市政府建立起解决企业诉求“直通车”工作机制,各种有效的对接机制,激发了企业发展的内生动力和创新活力。

  

  发挥党建资源整合、优势互补的组织优势,用心分析新发展阶段的新形势,尽力打通政策落地的堵点,以党建引领企业高质量发展。新发展格局之下,因疫情而出现税费政策调整而企业不知、企业融资难究竟难在何处、营商环境需要进一步优化又需要从何处着力等问题。对此类问题,潮州市出实招、破障碍,他们通过开展“暖企惠企”政策宣传解读等活动,出台惠企措施、落实税费政策、破解融资难题等举措,营造出更加良好的营商环境,有效解决了企业发展的瓶颈问题,制定了涵盖财政、货币金融政策等6大方面143项举措的《扎实稳住经济的一揽子政策措施》,科学、系统、全面地解决问题,增强了各类企业的获得感,实现了各项经济指标的稳步增长。(作者单位系上海大学马克思主义学院)