本报杭州电(张一琪、张宇晓)“在街区的帮助下,我们公司近期成功申报专精特新企业。”杭州云嘉健康管理有限公司负责人丁谷晓表示。
杭州云嘉健康管理有限公司位于浙江省杭州市余杭区五常街道联创街区,深耕远程健康管理服务多年,其主要业务是建设医疗数据平台,实现数据互联互通。企业干得有声有色,想要申报专精特新企业,但由于缺乏相关指导、准备工作不足而碰了壁。
联创街区工作人员冯晓菁、企服专员邹仿根得知情况后,前往企业走访,送服务上门。一方面,对照专精特新项目申报条件逐条梳理;同时,利用专精特新打分表根据企业情况逐项评估,并给出具体建议。前中后全流程动态跟进,最终帮助企业顺利完成申报和奖励兑现。
这样的案例还有很多,五常街道的青橙国际、联创等街区,企业主体多、密度大,如何更好服务企业,是摆在街道面前的重要课题。为此,五常街道围绕构建新型青年城区、新潮商业业态和新质营商环境三个方面,不断推进“街区式党建”,通过构建与社会体系、发展体系和治理体系相契合的组织体系,升级街区业态,提升治理效能。
此外,五常街道还激发居民深度参与基层治理积极性,开展街区“伙伴计划”,吸引不少具有法律、医疗、教育等专业背景的居民加入街区“伙伴”达人库,为街道发展贡献力量。街道内各街区党群服务驿站串联起街区内的科创共同体、红色网格驿站、骑士之家,打造共享空间。瑜伽社、篮球社等数十个兴趣社团组建起来,更多企业员工有了放松休闲好去处。街区还联合余杭团区委开设“青年夜校”,保障青年人才就近“赋能充电”。