4月10日傍晚,国网杭州市萧山区供电公司信通运维人员吕斌和钟宇完成当天的光缆线路现场巡视和GIS定位工作任务后,便匆匆“钻进”了建在班组里的信通实训基地。
信通设备“下岗再就业”
走进实训基地,分别陈列着信通运维人员工作实际中常见的机柜、光缆杆塔、通信元器件等相关设施。在这个劳模工作室与实训基地合二为一的地方,大部分设备属于“下岗再就业”。
在一组代号为“S8508”的核心交换机前,信通运维人员韩荣杰和陈思超正通过笔记本电脑进行核心交换机互连模拟环境测试。
韩荣杰指着面前的这个连接着众多线缆的设备说道,“以往,我们都是在模拟器上进行测试,配置参数与真实设备存在一定的差异,在实际操作时,仍需凭经验进行少量修正。现在,有了这套设备,可以进行‘实战演练’,在实际操作的时候底气就足了。”
对于这组核心交换机的经历,陈思超印象颇深。“2009年由于设备主控板出现问题,而主控板厂家已停产,它们被迫‘下岗’,后来,有了这个实训基地,它们获得了‘再就业’的机会。”陈思超回忆道。在实训基地里,像“S8508”这样“重返舞台”的还有很多。
忙里偷“闲”练个明白
不久前的一天,在信通班办公室里,陈思超正在编制蜀山供电服务站网络改造方案。在选择路由模式时,只见他原本舒展的眉头突然紧锁了起来。
原来,方案中涉及到的“末端站点”技术在该公司还是第一次使用,难免有些“吃不准”。正在这时,徒弟万燕珍走进了办公室,陈思超指着电脑屏幕说道,“自动路由引入协议不知道能不能在‘末端站点’应用?”两人随即来到办公室隔壁的实训基地,通过搭建实际网络环境,对方案进行验证,最终证实了7类链路协议不能在“末端站点”运行。
实训基地建在班上,让信通运维人员尝到了甜头。“以往,在工作中遇到一些‘偏门’问题,只能凭经验,一旦判断失误,就需要返工,造成不必要的损失。”陈思超说道,“现在,班组里就有了实训基地,大伙都会忙里偷‘闲’,往这里跑,来练个明白。”
(徐国锋)