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人物简介
乐嘉，祖籍宁波,1975年生于上海。性格色彩推广者，曾任《非诚勿扰》嘉宾，现在担任《首席夜话》、《夜问》等电视节目主持人。
如果你问一个人：“小时候，你想长大以后做什么？”有类人会回答：“你该问我，长大以后不想做什么？”乐嘉说，他就是这种人。从小到大，只要看到别人能做到的事，他脑海都会闪现：要不我也试试？
乐嘉的成名，在多数人看来，是因为在《非诚勿扰》栏目做嘉宾。即便现在他离开那个舞台，还摆脱不了“非诚勿扰”的标签。“我是以性格色彩研究为主业的，可人们提到我总是提到电视节目，这让我很沮丧。”
但不可否认，《非诚勿扰》让乐嘉有了更大的名气。2013年，他在中央电视台有了自己的节目《首席夜话》，前不久，他出版了新书《本色》。在接受环球人物杂志记者专访时，乐嘉盘膝而坐，双手合十，表情淡然，颇具禅意。“这个时代，活着艰辛，想活出本色、活出自我、活出快乐更不易。我希望更多的人能通过我，找到属于自己的幸福。”
一生得益于两位恩师
关于《非诚勿扰》之前的乐嘉，很多人并不了解。1991年，16岁的乐嘉从宁波一所中专金融专业毕业，到银行做会计，朝九晚五。“在我步入社会后的第一个梦想，就是有一份可以不用坐班、天天出差的工作。”
为了实现这一梦想，乐嘉少不了与家里人开会。“父亲做事谨慎稳重，对我总是理解和支持，他认为孩子有鸿鹄之志是好事。而我娘首先将我爹打入十八层地狱，然后想将我逆天的妄想掐死在襁褓之中……甚至扯着嗓子喊，要断绝母子关系。”最终，乐嘉全副武装准备离家出走，下农村去做销售员。父亲见状，托关系把他介绍到一家房地产公司做了销售。
两个月，乐嘉就帮公司卖了两套别墅。后来，在一位同事的推荐下，乐嘉成了雅芳先生，两个月就做到了宁波第一。1994年，他转到雅芳上海总部工作，开始了培训师生涯。在乐嘉看来，他实现了自己第一个梦想——天天出差。一年后，因为集团内部原因，他离开雅芳，又开始从报纸上搜寻招聘启示。
乐嘉说，早年打工生涯中，两位老师对他影响深远。1995年，他遇到一位演讲非常富有感染力的台湾培训师，跟着他学了半年。他将老师的讲课录音一字不差地背下来，老师在台上抖什么包袱、做什么动作、台下会有什么反应，他都烂熟于心。为了让乐嘉改掉口头禅，老师逼着他把口头禅重复1000遍，这种“反向折磨法”让人不堪忍受。但这样的魔鬼培训，也让乐嘉找到了自信，“我觉得自己生来就属于讲台。”
后来，乐嘉去上海电影制片厂应聘配音演员，遇到了人生中另一位恩师，上海戏剧学院教授安振吉。这位曾辅导过王志文、陆毅、宁静等演员的老人，建议乐嘉去进修表演。不过从上戏进修完，乐嘉并没打算当演员。“演艺圈的偶然性因素太多，一个人付出80%的努力或许只能得到20%的回报。但专业的表演技巧使我能把具有不同性格的人的动作、神态、思想活生生地表现出来，对我后来创办公司帮助很大。”
2000年，乐嘉成立了演讲公司。同时，他接触到西方流行的行为心理学，这种理论将人的性格分为四类：活泼型、完美型、力量型、和平型，并进一步将其对应为4种颜色：红色、蓝色、黄色、绿色。他发现每个人都对这个话题感兴趣，于是就讲给自己的同事朋友和亲人听，并将这些内容放到演讲和培训中，结果大受欢迎。
看清自我，比找到一个女人更重要
每个人的人生总有几次转折。乐嘉说，《非诚勿扰》就是他30岁后的巨大转折。2010年，乐嘉成为《非诚勿扰》嘉宾。节目中，他要为女孩们擦亮眼睛，帮她们剖析男性。“我没有替她们做最后决定的权利，她们会选择自己喜欢的，可能因财，可能因貌。”节目做了大半年，乐嘉指点迷津，被观众评为“《非诚勿扰》上最具人性洞悉力的角色”。
在做嘉宾的两年半里，乐嘉共收到了观众来信2.3万封，其中29%谈对节目的感受和建议，71%是倾诉和咨询。这给了他很大的鼓励。乐嘉告诉记者，在参与节目的过程中，他自己也经历了心理的成长。“有的男人之前看节目被某女勾魂，殊不知节目提前几周录播，等他来时，女孩已被配走。迄今，我也没看哪个男人闻听此讯怆然离去，并放话‘她既走，我留此做甚！’都是愣了下，然后继续物色新的目标，发现又有很多好女人后，喜气洋洋地全情投入。”看似无情之举，在乐嘉看来就是感性之后的理性，“充分说明了人性的复杂”。这也让他研究人的心理、性格的兴趣愈发浓厚了，“帮他（她）看清自我比帮他（她）找到一个女人或男人更重要。”
谈起自己的感情经历，乐嘉坦言走了不少弯路。20多岁时，乐嘉有一位“富二代”女友，两人的交往遭到了对方父母的反对。“那时我认为是因为我穷”，乐嘉说，正是因为这段失败的恋情，所以他一直告诉自己有朝一日一定要做出番事业来，让女友的父母后悔。“以前性格很烈，为了证明自己和前女友一点瓜葛都没有，曾经当着后来女友的面把自己和前女友的通信全部都烧掉。”如今细细想来，乐嘉觉得自己的“耻辱感”其实来源于自卑，“也算是让我更全面地认识了自己的性格”。现在，乐嘉有一个感情很稳定的女友，“挺幸福的”。
将性格色彩作为终身事业
环球人物杂志：你从什么时候开始对性格色彩感兴趣？
乐嘉：1996年，我听了一个性格分析的讲座，当时，我正在经历一场感情危机，很痛苦，那个讲座让我知道这原来和性格有关，我开始对它有了兴趣。2000年，我给一些企业老总培训时发现，无论是在课堂上探讨上司和下属冲突，还是在课后交流婚恋、子女，都能与我讲的性格色彩联系起来。
环球人物杂志：性格色彩听起来挺玄的，究竟是什么？有什么用？
乐嘉：性格色彩其实就是一种简单实用的性格分析工具，它的作用就是让你可以有效地洞见自己以及洞察他人的内心世界。要说作用，终极目标就是让你和任何人都能很好地相处。比如很多人说我要谈恋爱、交朋友，但是他不一定会谈，摸不到对方的心，而你如果了解了性格色彩，可能就知道那个女孩或者男孩的性格，知道你可以用什么方法去追求他。在工作中和同事相处也一样。
环球人物杂志：你认为自己是什么颜色呢？
乐嘉：我想我是红加黄。绿色是老好人，和谁的关系都很好，没什么欲望；黄色和绿色相反，控制欲非常强，希望能够达成目标；红色是热情、开朗、张扬，会自发地行动和做出决策，他不关心事实和细节，容易夸大其词，并尽可能地逃避一些繁琐的工作；蓝色性格的人很严谨，非常注重思考过程，能够全面、系统性地解决问题，但他们做事缓慢，非常关心事物的安全性，这种人热衷于收集数据，询问很多有关于细节的问题。我比较多的是红和黄，这两个颜色都是偏外向的性格。
我举个例子，前两天广州恒大刚刚拿了亚冠，恒大的老板许家印就是典型的黄色性格。从一个泥水匠做到恒大老板，他以目标和结果为导向，不达目标誓不罢休，碰到高度压力状态下，抗压能力特别强。如果你了解了性格色彩，就会发现什么样的人，最终能取得什么样的成绩，和他的内在性格有必然联系。
环球人物杂志：你的性格受成长环境影响大吗？
乐嘉：是有影响的。比如，我父亲是典型的蓝色性格，做事情很仔细，我很小的时候，他就教我一定把所有东西都作为资料留存下来，包括我过去写的每一封情书都留着。我现在写了很多书，我发现自己最强项就是收集资料和整理东西的能力，这得益于父亲的教诲。而我的母亲是红色性格，控制欲强，我们的性格完全一样，所以矛盾冲突也很大。母亲因为早年的成长经历比较悲惨，使她一向小心翼翼，对任何不确定的事都有恐慌感，所以她对我所有的重要决策都持反对意见，这也激发了我要证明给老妈看，你儿子一定能做成。
环球人物杂志：你总说人要寻找属于自己的快乐，那你的快乐又是什么？
乐嘉：性格色彩研究，我做的所有事情都是为了这个。第一，做这件事让我的价值感得到了全部的满足；第二是我能帮到很多人。我很希望下一次和你见面，你不再是以采访者的身份，而是你告诉我，采访后回去静下心读了我的书，并且它在你最困惑的时候帮到了你，那我就很快乐了。就是这么简单。
