印尼工地的包青天（新闻特写）

　　在浙江火电建设有限公司（以下简称“浙江火电”）印尼芝拉扎三期工程的工地上，有一位印尼安全员，名叫苏马诺，绰号铁面“包公”，无人不知无人不晓。他身材高大挺拔，一张黝黑的脸上挂着严肃的表情，忙碌地在工地中穿梭。

　　现年50多岁的苏马诺，在来到芝拉扎项目工地之前，已经有着在中资企业工作四年的经验。长期与中国同事们相处，让他对中国企业有了深深的向往之情。来到芝拉扎项目后，无论是建设规模和施工工艺还是管理水平，都给了他极大震撼。

　　刚到项目工地的时候，苏马诺就虚心拜中国师傅为师，学到了许多安全管理知识。不过，苏玛诺的面前摆着一项重大的挑战：在项目工地上，随着建设进度的推进，印尼籍员工人数占总用工人数的70%以上，高峰期时的印尼员工达到了1200多人；不仅如此，为了配合这一实际情况项目组还另外专门配备了40名印尼安全管理员。来自不同文化背景的员工在工作之时，不可避免地会产生各种各样的分歧。如何做好这些员工们之间的沟通和协调工作，成为令苏马诺夜不能寐的工作难题。

　　正在苏马诺忧愁不已之时，，中国电视剧《包青天》打开了他思路，包拯一身正气、贴面无私的形象给了他极大启发。他意识到，自己可以学习包拯的做事风格，从而解决自己工作上的难题。从那以后对工作认真负责、对待属地员工一视同仁，绝不偏袒徇私成为了苏马诺雷打不动的行事作风。

　　苏马诺虽然不善言辞，但是他坚毅的眼神带给人的却是满满的安全感，当中方和印尼员工遇到问题的时候，第一个想到就是他身穿红色的安全员专用服的形象，主动找他解决问题。这份信任，正是对其铁面“包公”作风的最好证明。

　　“苏马诺，你快来，项目上有人闹纠纷，要打起来了！”苏马诺心里一惊，一个箭步就窜出去了。原来是中方员工和印尼籍员工在工作的时候不小心发生碰撞，语言不通，再加上周围不明情况的员工开始围观，气氛变得紧张起来。看到苏马诺来了，大家开始安静下来，经过他的认真调解，双方心悦诚服，一场小纠纷就此烟消云散。

　　不过，苏马诺的工作偶尔还是会引起当地员工的误解，印尼员工中普遍存在的“随意性”工作风格给他的工作带来了不少麻烦。“苏马诺，我们都是印尼人，你怎么一点面子都不给，我不就是在现场吸烟么？有什么大不了的,我看你就是小题大作。”一名外籍员工不满地抱怨。实际上，苏马诺总是能听到这种抱怨。他没有辩解，而是和他的印尼籍安全员们，一如既往地每天穿梭在现场的角角落落，将发现的问题向项目安全监察部报告，并制订相应措施，提出整改意见，传达给印尼安全员以及印尼员工，将安全隐患消灭在萌芽中。

　　苏马诺的铁面无私是出了名的，无论是对月度安保重点的传达，还是对现场偷盗事件的处理，都得到了大家的认可。项目部专门把处理安监部门和当地专业保安队伍之间沟通的职责交给他，让他做好两方之间穿针引线和互传讯息的工作。

　　在境外项目的建设过程中，现场安保工作不仅关系到设备材料安全和消防安全，更关系到员工的生命安全。为提高印尼安全员的业务管理能力，苏马诺每周召集印尼籍安全员一起熟悉和学习浙江火电的安全管理程序，相互交流安全管理经验，为项目安全保驾护航。

　　辛苦付出终有报，芝拉扎项目自开工至今，从未发生过重大安全事故。苏马诺对工作认真负责、铁面无私的作风也得到了中外员工们的理解和支持，提起他，人人都称赞不已：“苏马诺是为了大家的安全，有他在，我们放心”。在他的影响下，中方员工和属地员工建立了友好的工作关系，共同为芝拉扎三期项目添砖加瓦。