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中国能源报 2019年02月25日 星期一

热控设备“全能医生”(匠人匠心)

■李文 《 中国能源报 》( 2019年02月25日   第 24 版)

  赵亮瘦弱,其貌不扬,但凭着手里的钳子扳手,30岁就成为华能莱芜电厂检修部的热控专业工程师。在同事眼中,没有赵亮解决不了的设备故障,大家都称他是热控设备的“全能医生”。

  2010年8月,赵亮大学毕业来到莱芜电厂。刚进班组,他便定下第一个目标:尽快熟练掌握热控专业的技术技能。有了目标指引,赵亮不放过每一次现场消缺机会,不放过任何一个细节。一年下来,他跑遍了现场所有的设备,消缺笔记写了十几本。功夫不负有心人,他很快实现了目标,迅速成长为班组的技术骨干。

  在百万千瓦机组工作,是业务精进的好机会,也是赵亮一直以来的梦想。

  2015年,莱芜电厂首台百万千瓦机组开始调试,新婚燕尔的赵亮放弃了蜜月旅行,主动请缨到百万千瓦机组现场参与调试工作。在生产现场,他瘦小的身躯快速奔走于设备和工程师站之间,在各个热控设备安装、调试工作中埋头学习,总结检修工作方法,记录了大量安装、调试及检修工作的一手资料。夏天,汗水浸透他的工作服,后背经常形成一层厚厚的“白碱”。冬天,他顶着寒风,在露天锅炉上一呆就是一整天。冬去春来,几年的磨练,赵亮的专业能力得到了全厂认可。

  在6号机组一次小机异常跳闸事故分析中,几乎所有现象都将原因指向润滑油压故障,但赵亮却从众多的报警信息中敏锐发现了一条异常报警——小机超速。他查阅图纸、核对信号、反复动态实验,鏖战三天,最终发现是速关油压调节不当导致的小机跳闸。准确发现事故原因,消除了影响安全生产的隐患。

  5号机组主蒸汽温度一直存在自动调节振荡大,调节曲线不理想的问题。因为现场设备特性差、调节参数不契合等客观情况,问题一直无解。赵亮接到任务后,对相关控制逻辑和现场设备特性进行了反复研究,连续几天“泡”在工程师站反复调阅、修改优化参数,最终攻克难题。优化后的主蒸汽温度调节曲线顺滑,几乎不需要运行人员干预调整。2018年11月,因为专业素质过硬,他从众多竞聘者中脱颖而出,成为检修部热控专业工程师。

  “准备竞赛的时候,我就憋着一股气,一定认真学习准备,为电厂得荣誉。”赵亮至今还清晰记得2016年参加华能集团热控专业竞赛时的情景。

  比起其他选手,赵亮抽调出来准备竞赛的时间晚,基础薄弱。集训那段时间,课程安排得非常紧凑,选手们白天听专家和厂家上课,晚上一起考试、讨论,根本没有多余的时间看规程和题库。为了弥补差距,赵亮在不耽误正常课程的前提下,坚持每晚学习到凌晨,迎头赶上了其他选手。

  在接线项目考试准备中,赵亮个子较矮,接线板高度比较高,接最上面一排继电器只能踮着脚,既影响速度,又消耗体力。对此,他从提高画图和接线速度入手,将能够找到的基本原理图和练习题反复画,最终达到任何题目都能迅速画出对应原理图的水平,从而缩短了画图时间。针对接线部分,他严格按照考试流程练习,以提高准确率,保证“一次接对”。最终,赵亮接线项目的速度和正确率得了最优。在PLC(可编程逻辑控制器)编程项目上,赵亮从零开始,主动和其他选手交流学习,吸取经验后,总结出一套模板,加快了速度,提高了正确率。最终,他代表华能山东公司参加华能集团的技能竞赛,获得了个人第六名的好成绩,并荣获 “中国华能集团公司技术能手”荣誉称号。

  “无创新,不青春!”这是赵亮的口头禅。莱芜电厂以他名字命名的赵亮创新工作室,近几年获得了多项全国性创新大奖,也获得了多个国家专利。

  去年6月,面对百万千瓦二次再热机组锅炉惯性大、汽机超高压缸做功能力不足等难题,赵亮与工作室成员不断研究实践,提出了基于同源装置和给水前馈的一次调频解决方案,使机组一次调频合格率从40%上升到89%,为企业每年增效数百万元;针对现场制粉系统测点多、易堵塞等问题,赵亮研究的课题“火电机组风烟粉系统热控测点自动吹扫装置的研发和应用”广泛应用于生产现场,每年为企业节约成本80余万元。这些创新成果,先后都获得了企业和行业大奖。

  (作者供职于华能莱芜电厂)

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