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提高执行力,确保各项部署执行到位;推进目标管理,细化考核。提高协调能力,在内部协调中,既要坚持原则,又要尊重所属企业“两个主体”地位;在外部协调中,要加强与社会各界和新闻媒体的沟通交流,发挥高端经营功能,支持所属企业发展。
加强作风建设。作风建设永远在路上,没有休止符。要以踏石留印、抓铁有痕的劲头,抓好中央八项规定精神和企业相关要求的贯彻执行,抓好教育实践活动“两方案一计划”整改落实,构建作风建设的长效机制,防止“四风”问题反弹。强化服务意识,改进调研工作,改进会风文风,克服文山会海。贯彻落实中央有关反对奢侈浪费精神,勤俭治企,压缩非生产性支出,发挥总部示范作用。
加强廉政建设。总部全体干部职工要带头遵守廉洁自律各项规定,筑牢反腐倡廉的防线。增强自律,常怀律已之心,切实做到自重、自省、自警、自勉。正确看待名利,受得住诱惑、经得起考验。保持高尚的精神追求,净化社交圈,多些健康爱好。强化他律,加强组织监督。通过自律与他律并举,监督与追责并重,促进廉洁自律,营造风清气正的良好氛围。
2015年是我国全面深化改革的关键之年、全面推进依法治国的开局之年和全面完成“十二五”规划的收官之年,也是中国能建按照股份公司运行的元年。“总部各部门和全体员工要统一思想,凝心聚力,主动作为,创造性地做好各项工作,积极推进总部职能转变,为加快建设具有国际竞争力的工程公司作出新的贡献。”中国能建总经理、党委副书记丁焰章就如何贯彻会议精神提出了要求。