嘉兴：社会电工“双证合办”考培新模式

　　近日，浙江省嘉兴市30名社会电工在完成培训考核的同时，取得了《电工进网作业许可证》和《国家职业资格证书》两张证书。这是嘉兴供电公司与嘉兴市劳动部门开展合作办学后，首批同取双证的社会电工。今后，嘉兴的社会电工将通过“双证合办”这项考培新模式，实现只需参加一次培训和两项考试，就能获得两证的高效考培形式。

　　考培程序再简化 省时省力高效率

　　由于嘉兴全社会用电量不断攀升，快速增长的用电需求使社会电工这一专业群体的需求不断增大。作为社会电工，《电工进网作业许可证》是唯一有效的规范电工进网作业许可行为的证件，《国家职业资格证书》则是不少企业招聘中不可或缺的证书。

　　为此，嘉兴供电公司与平湖市劳动局双方达成协议，率先尝试合作办学，由嘉兴供电公司提供技术及场地支持，平湖市劳动局承担组织工作。

　　嘉兴供电公司根据学员提出的《电工进网作业许可证》和《国家职业资格证书》两证统考的需求，将电工基础知识等公共课程进行合并授课，不仅减少了课程重复资源浪费，简化了考培程序，还大大缩短了学员的培训学习时间，提升了考证效率。

　　“双证合办”多优势  人才培养效果显

　　随着嘉兴全市电工进网作业许可工作的持续推进，培训量和培训内容要求都大幅提高，培训点设备场地的限制、培训内容与电工实际需求有脱节等众多不利因素都制约着嘉兴市社会电工的人才培养。

　　嘉兴供电公司为了让参加考培“双证”的人员取得更好的效果，针对社会电工培训，增加了关于用电新技术、高科技知识等内容，力求与实际需求接轨，并着重实际操作能力的培养，将相关课程从原本的2天增加至4天。同时，该公司还设立专用电话及专人回答各方面的相关咨询，随时收集了解电工对技术、管理方面的需求，提供专业的分析讲解服务。

　　截至2014年9月，嘉兴考点共计培训发证6944人，其中高压6190人，低压754人，续期注册培训考核15677人。

　　供电服务到基层  创新模式可推广

　　社会电工，作为一个已经具备一定电工专业技能的社会群体，正逐步成为电力部门联系广大用电客户的桥梁和纽带，是供电公司提升优质服务、解决供电服务“瓶颈”问题中最为关键的“最后一公里”。

　　据了解，嘉兴供电公司为了更好的服务需要考《电工进网作业许可证》的人员，特在嘉兴所辖的五个县市开设培训点，基本满足企业电工的培训需求，避免了培训人员来回奔波的烦恼。

　　同时，该公司还进一步拓展培训渠道，根据企业实际情况，送教上门，采用双休日培训，将理论培训在企业开展，操作培训则是在考察企业设备后，对考试内容进行定制化考核。通过对培训和考核模式的改变，既满足了进网证培训的大纲要求，还贴近了企业培训的需要，让企业电工人员，足不出户就能考培“双证”。