近年来，福建省南平市建阳区聚焦新业态新就业群体，积极探索“‘新新’党建+网格治理”新模式，深入实施两新聚“蜂”行动，通过聚焦筑“蜂”巢、暖“蜂”心、引“蜂”鸣，着力搭建新就业群体“一刻钟党建服务圈”，不断提升党对新就业群体的号召力、凝聚力、影响力。

　　

　　聚焦筑“蜂”巢建强“新”领域

　　

　　建阳区注重上下联动、条块结合，纵向上建立健全“建阳区委—两新工委—属地党工委或部门党组（党委）—两新党组织”四级组织体系，进一步压实行业主管部门、属地街道抓新业态新就业群体党建的工作责任。横向上按照“行业+区域+人才”模式，以行业主管部门、属地街道、重点企业负责人为主体，推动成立建盏电商（直播）、交通物流、外卖配送等4个行业党委；采取单独组建、行业共建、区域联建等方式，推动成立13个新业态新就业群体党支部。广泛开展“组织找党员、党员找组织”活动，地毯式摸排党员163名，并建立动态管理台账。实施“红‘蜂’育苗”发展党员计划，每年单列10%的发展党员指标，向新业态新就业群体倾斜，目前已收到入党申请书53份。

　　

　　聚焦暖“蜂”心做实“新”关爱

　　

　　建阳区依托街道社区（小区）、商圈党群服务中心、金融机构等阵地，通过整合一批、改建一批、共建一批、新建一批等“四个一批”的方式，在城区建设25个标准化暖“蜂”驿站，满足新业态新就业群体歇脚休息、饮水热饭、手机充电等现实需求。依托城市幸福空间、暖“蜂”驿站等阵地，定期组织开展“集中报到日”、解锁“微心愿”等活动，为新业态新就业群体提供义诊义剪、远程云帮办等精细化服务10余次，征集“微心愿”60余个，发放暖心礼包230余份。注重整合行业主管部门、群团组织等力量资源，梳理制定安全、普法、学习、技能、健康、维权等“6+N”特色服务项目，让新业态新就业群体成长有通道、权益有守

　　护、健康有保障、诉求有回应。发挥党员示范诚信商户作用，发动118家驿站周围商圈商户及临街商铺加入“暖蜂商圈”“暖蜂商家”，为新业态新就业群体提供免费饮料、商场折扣券等，进一步织密暖“蜂”驿站服务网。

　　

　　聚焦引“蜂”鸣汇聚“新”力量

　　

　　建阳区深入开展“新力量、新奉献”主题活动，发布新业态新就业群体“红色招募令”，根据居住地、主要活动范围，吸纳235名新就业群体担任流动网格员，主动融入城市基层治理。发挥快递小哥、外卖骑手、网约车司机等职业优势，建立“问题发现—处置反馈—积分激励”闭环管理机制，通过“小喇叭”“随手拍”等形式，引导新业态新就业群体认领民情收集员、政策宣传员、文明引导员、志愿服务员、食品安全监督员等“六大员”岗位。同时，由商圈或社区成立“蜜值银行”，发放“蜜值储蓄卡”，设置青铜蜂、钻石蜂、王者蜂等6大层级，激励新业态新就业群体根据志愿服务积累“蜜值”、递进晋位、兑换礼品。活动开展以来，新业态新就业群体党员志愿者参与疫情防控、创城创卫、爱心送考、反诈宣传、食安监管等志愿服务1200余人次，兑换积分百余次，有效推动新业态新就业群体从治理对象转变为治理力量。