徐 禾

  　姜起华，汉族，中共党员，1970年8月参加工作，毕业于中南大学冶金系，大学学历，研究员职称。

  　曾任宣化钢铁公司动力厂副书记、焦化厂宣传科长、炼焦车间书记、焦化厂党委副书记、公司党委组织部第一副部长、公司党委书记等职。1992年2月，任北京冶金管理干部学院党委书记。1999年8月，任中国冶金报社社长兼党委书记。2007年2月，兼任中国钢铁工业协会副秘书长。

  　1999年8月，在中国冶金事业单位中以“乱”著称的中国冶金报社迎来了新任社长兼党委书记——曾经担任过15年重点钢铁企业和大学党委书记的姜起华。

  　8年过去，中国冶金报社由“乱”到“治”，旧貌换新颜，被中国报协领导誉为“经典报社”。姜起华也被业内人士赞之为“新型报人”。

  　作为“新型报人”的姜起华，首先新在办报理念上。上任以后，他通过认真调研，大胆实践，提出了“两个转变”的理念：行业报要从计划经济条件下的办报模式向市场经济条件下的办报模式转变，要从机关报向行业商报转变。于是，《中国冶金报》的办报方针由过去“立足机关，面向行业”，转变为“立足行业，面向市场”，以满足读者多样化的信息需求为目标。

  　在具体的操作层面，他提出行业报必须办得“有用，好看”，在坚持“三贴近”原则的基础上，行业报要“贴近行业、贴近市场、贴近读者”。为此，《中国冶金报》每年都要根据市场的变化进行改版、调整。报道领域由单纯的钢铁行业，延伸到上下游的相关行业。实现了报纸报道“打开产业链，接通上下游”的愿望，为《中国冶金报》拓宽了发展领域。

  　近年来，姜起华提出了行业报报道要起到引领行业和业内企业科学发展的重要作用，在反映市场动态、展现市场环境的同时，努力开拓研究市场趋势、高端分析研讨等深层次报道领域，使报纸所报道的内容进一步深度化、专题化、权威化、市场化、实用化。“五化”的落实，使得《中国冶金报》的影响力不断提高。

  　其次，姜起华的管理理念新。他在全国报业率先推行包括副局级干部在内的全员竞聘上岗制度，在报社实施“赛马”机制，形成有利于优秀人才脱颖而出的良好氛围，使人才的使用更加公正、公开、公平，同时也使报社员工进一步专业化、年轻化。目前，报社采编系统员工的平均年龄已由过去的40多岁降为30岁以下，较好地解决了队伍建设问题，为报社增添了发展的活力。

  　再次，姜起华的经营理念新。他在行业报系统提出了“办好报，多挣钱”的经营理念，并不断加以实践和完善。在坚持为行业又好又快发展服务的前提下，成功地与众多企业结成战略合作伙伴关系，实现了报企合作共赢。尽管钢铁产业广告关联度低，但8年来报社的广告营业额仍以每年递增39%的速度增长。

  　中国冶金报社在姜起华的带领下，和谐氛围愈加浓厚，发展动力愈加强劲，正在向新的目标努力奋斗。