从严治军要落实到基层分队

    国以才立，政以才治，业以才兴。育好、管好、带好部队官兵，是武警部队永恒的主题。在全面深入学习贯彻十九大精神的伟大实践中，在全面建成小康社会实现中华民族伟大复兴的历史使命中，在人民群众安全稳定需要日益增长的特殊时期，搞好武警部队建设，特别是搞好武警基层分队建设，显得尤为重要。

    搞好武警基层分队建设，是马克思主义哲学观点在部队工作中的具体应用。马克思主义哲学认为，人是生产力中最活跃最革命的因素。劳动者是生产力中首要的、最积极的因素。生产力中物的因素只有与人的因素结合在一起才能构成真正的生产力。好的制度是人智力劳动的成果，好的手段是人智慧的结晶。人类的任何发明创造、任何追求目标都离不开人的具体实践。只有把直接从事活动的劳动者管理好、教育好、培训好，使其充分发挥主观能动性，才能达到胜利的彼岸。

    搞好武警基层分队建设，是正确的政绩观在部队工作中的具体体现。一名部队干部的政绩如何，可以从多方面体现出来。能打仗，打胜仗，这些是看得见、摸得着的政绩。抓好武警基层分队的教育、培养，带出一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民武警基层分队，虽然不那么直观，不那么吸引人们的“眼球”，却是打基础、利长远的事，因此，也是一项很重要的政绩。对部队干部来说，带兵和决策是最重要的两大职责。不注重培养人才，不注重建设好基层干部骨干队伍，是政治上的短视，也是对党的事业不负责任的表现。如果班子一盘散沙问题突出，队伍士气不振战斗力不强，既败坏风气，又影响队伍形象、破坏军民关系。因此，基层部队干部一定要具备“坚定正确的政治方向、艰苦朴素的工作作风、灵活机动的战略战术”，把眼光放长远一些，甘于做打基础、利长远的事，投入必要精力、创造有利条件、建立有效机制，大力培养和锻炼干部骨干，让大批政治上靠得住、工作上有能力、作风上过硬的干部骨干脱颖而出，为形成“江山代有才人出”的生动局面而尽职尽责，确保党和人民的军队可持续发展。

    搞好武警基层分队建设，是确保部队工作全面协调可持续发展的迫切需要。武警部队是维护社会稳定的主力军，也是国家安全的重要防线。其特殊性，决定了武警部队出问题，比其它部门的人员出问题危害更大。它影响的不仅仅是千千万万武警官兵顽强拼搏塑造起来的良好形象，还有这支队伍在老百姓心中的公信力。武警部队违纪违法，最终损害的是党和政府的威信。我们不能为武警部队违法违纪数逐年下降而盲目乐观，要明白在队伍建设上“一百减一等于零”的道理。一些人有种错误认识，说目前武警基层分队任务重、上面管理严，士兵工作辛苦、身心压力大、付出与报酬不成正比，这么大的队伍，个别人出点问题很正常。客观地说，这么大的武警部队，不出一点问题，也不符合辩证法。但作为管理者，在指导思想上，就是要不出问题，而不是少出问题。

    搞好武警基层分队建设，是全面从严治党在军队建设中的具体体现。全面从严治党是党的十八大以来党中央抓党的建设的鲜明主题，是对党的建设规律的科学把握，是解决党内问题的迫切需要，是完成伟大历史使命的根本保证。武警部队是党绝对领导下的人民军队，是党的建设伟大工程的重要组成部分，要站在巩固党的执政地位、推进伟大事业的战略高度，以更坚定的决心、更刚性的举措 落实全面从严治党要求，为打造一支“听党指挥、能打胜仗、作风优良”的人民军队提供坚强有力的政治保证和纪律保障。党要管党，落实到武警基层分队就是从严治军。

    搞好武警基层分队建设，需要正确的理念。必须走出三个误区。一要走出队伍建设和业务工作“两张皮”的误区。队伍建设和业务工作是部队工作中互相依存、互相促进的两个方面，犹如车辆的两组轮子缺一不可，只有并驾齐驱才能确保正常运转。我们要将队伍建设和业务工作有机结合起来，坚持用强而有力的思想政治工作去推动和促进各项业务工作的完成，用业务工作的开展和落实情况检验思想政治工作的效果，以实现相得益彰，共同推进。二要走出队伍建设和业务工作“一手硬、一手软”的误区。正是因为队伍建设和业务工作共同构成了部队工作的全部，如果队伍建设这一手软了，就会使业务工作失去支撑和保障，特别是问题突出的队伍将使我们的工作实效、政绩大打折扣，就不能实现“作风优良”的目标；反之，如果业务工作这一手软了，各项工作上不去，就不能实现“能打胜仗”的目标。因此，武警部队各级各部门务必要坚持两手抓、两手都要硬、两促进、两不误的工作思路，真抓实干、多管齐下，实现队伍建设和业务工作双丰收。三要走出队伍建设“重使用、轻建设，重说教、轻逗硬”的误区。过去，我们只顾如何最大限度地发挥官兵的工作潜力和使用价值，只顾跃马扬鞭如何完成好业务指标，而放松和忽视了如何去教育官兵、管理官兵，如何去充分发挥官兵的主观能动性、积极性、创造性。因此，务必树立“磨刀不误砍柴功”的观念，始终把加强队伍建设放在重要地位，坚决杜绝抓队伍的决心不大、措施不力，队伍教育管理的标准不高，要求不严，对官兵“松、散、乱”等现象重视不够、履行“一岗双责”不到位，对队伍的教育管理失之于宽，从严治军不力的现象发生。

    搞好武警基层分队建设，需要有效的载体。一要持之以恒地引导官兵学懂悟透十九大精神。十九大精神内涵丰富、思想深遂，只有反复学习方能牢记于心、知其要义，只有认真品读方能领会实质、融会贯通，绝非一时半会之功。因此，全体官兵一定要按照部队党委的决策部署，把学习宣传贯彻党的十九大会议精神作为首要政治任务，作为当前和今后一个时期加强队伍意识形态建设、增强党性修养的重要内容，对十九大精神系统学、深入悟、弄明白、理解通、会运用，使之成武装头脑的精神食粮，成为引领思想的强大武器，成为指引武警部队工作的行动指南。二要持之以恒地把工作实绩作为检验队伍建设成效的试金石。深入学习领会十九大精神，切实加强干部骨干队伍建设，其根本目的在于推进武警基层部队工作持续进步，因此，务必把是否想办事、能办事、善办事作为检验官兵担当履职的重要标准和评价指标。通过集中教育、岗前培训、任务锤炼等方式，及时了解掌握官兵队伍现实思想，广泛开展爱岗奉献、职责使命、把岗位当舞台，切实增强官兵履职尽责意识，立足在“军事尖兵、管理骨干、战术能收”上下功夫，不断激发官兵履职尽责、建功立业的积极性主动性。三要持之以恒地以从严治党统领从严治军。为此，要按照部队党委的统一部署，突出抓好政治建设，紧紧围绕新时代党的建设新要求，毫不动摇的坚持党对军队工作的绝对领导，坚持以党的政治建设为统领，切实增强官兵坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，不断加强党性锻炼，提高政治觉悟和政治能力，切实增强全体官兵忠诚、拥戴、捍卫、维护习近平全党核心、全军统帅、全国领袖地位的政治自觉、思想自觉、行动自觉，始终做党和人民的忠诚卫士。突出抓好思想建设，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚定理想信念，自觉成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想坚定信仰者和忠实践行者。突出抓好组织建设，进一步规范基层党组织的管理，增强突出党组织的政治功能，配齐配强、培养造就想干事、能干事、干成事的各级领导班子，规范支部运行，创新组织生活，充分发挥各级干部“主心骨”和“领头雁”作用，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。突出抓好作风建设，始终按照“三严三实”要求，始终坚持以上率下、正风肃纪，养成过硬的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风。突出抓好纪律建设，坚持把纪律挺在前面，深化纪律作风教育整顿，持续贯彻落实中央八项规定精神，坚持队伍状况定期分析研判，用好监督执纪“四种形态”之第一种形态，抓小抓早抓预防，确保军队纪律严明。