他们经历过“洋插队”(创事记)

　　职场存在许多“隐形”偏见，“海归吃不了苦”便是其中之一。

　　不少人对海归了解并不全面，他们认为海归大多家境富裕，更有社会关系，因此在职场中，海归往往不够努力，不愿承担责任，还常常无法安心于本职工作。其实，这个问题是因人而异的，要具体问题具体分析。诚然，海归存在一些短板，个别海归也会逃避工作中的苦活累活，但少数个例不能代表整体，大多数海归未必不能吃苦。

　　目前，国内就业竞争紧张，创业成功率也并不高。大部分海归并不是盲目选择回国发展，他们有明确的目标和可行的发展计划，并已经做好了吃苦的准备。在国外，他们经历了“洋插队”的各种挑战，做事更加独立，生活自理更强，敢于探索未知领域等；回国后，他们还可能经历了就业困难、创业失败等打击，吃的苦、流的汗一点不比别人少。事实胜于雄辩，海归要付出努力，用行动来证明自己，才能真正打破职场上对于海归的既成偏见。