声音

　　●工资上涨过快不利转型

　　中国的刘易斯拐点于2004年到来之后，工资上涨超过了劳动生产率的提高速度，制造业比较优势乃至竞争力的下降速度过快，没有足够时间调整，这会使过多企业面临困境。投资撤离和企业大规模外迁，就会形成一种产业结构调整的休克疗法，反而不利于顺利转型。

　　——中国社科院学部委员蔡昉认为。

　　●需要消除资源配置扭曲

　　中国连续几十年高速发展的原因之一在于采取了务实的双轨制改革，而非一下子去除所有资源配置扭曲的休克式改革，但双轨制发展的弊端到了今天也很明显，已到了需要消除一些资源配置机制扭曲，且已具备这样做的一些前提条件，而这意味着深化改革。

　　——北京大学国家发展研究院名誉院长林毅夫表示。

　　●增加持有成本挤出闲置存量

　　房产税的改革将不会是单纯在住房保有环节的征税，而是将全面协调房地产领域的税费改革，通过增加持有成本挤出闲置存量资源。

　　——中山大学财税系主任林江表示。 

　　●国资公司应注重优化配置

　　建设国有资本经营公司的根本目的是要促进各级国有资产部门对国有资产进行优化配置，使国有资本的运营效率更高，更突出公有制的主体地位，巩固发展国有经济，为非公有制经济的发展搭建平台。

　　——国资委研究中心宏观战略部部长张春晓说。

　　（刘  娜辑）