在上海一家金融公司担任客户经理的孙先生在求职网站上更新简历后,隔天就被公司的人事部门叫去询问离职一事。原来,孙先生所在的公司通过第三方平台提供的“人才流失预警机制”功能掌握了员工动向。——简历更新被监控,涉嫌侵犯劳动者隐私。
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